Βρυξέλλες – Στο εργατοδικείο προσέφυγε η Delia Garcia Alvarez, πρώην γραμματέας σε γραφείο του Δήμου Βρυξελλών, καταγγέλλοντας ότι απολύθηκε επειδή φορά ισλαμική μαντίλα στην προσωπική της ζωή.
Η ίδια υποστηρίζει ότι δεν φορούσε ποτέ τη μαντίλα κατά την εκτέλεση των καθηκόντων της, ενώ η αρμόδια αντιδήμαρχος Faouzia Hariche αρνείται κατηγορηματικά ότι υπήρξε διάκριση σε βάρος της.
Η Alvarez είχε προσληφθεί τον Απρίλιο του 2025 στο γραφείο της Hariche, το οποίο ήταν αρμόδιο για θέματα ανθρώπινου δυναμικού, αφού πέρασε επιτυχώς τις προβλεπόμενες δοκιμασίες. Προηγουμένως είχε εργαστεί επί δύο χρόνια σε δημοτικό οργανισμό διαχείρισης ακινήτων, χωρίς να έχει λάβει αρνητική αξιολόγηση. Αναζήτησε νέα θέση όταν η νέα περιφερειακή κυβέρνηση κατάργησε το έργο στο οποίο απασχολούνταν.
Η μαντίλα εκτός εργασίας και η καταγγελλόμενη αντίδραση
Οι δημοτικοί υπάλληλοι στις Βρυξέλλες υπόκεινται σε αυστηρούς κανόνες ουδετερότητας. Η Alvarez αναφέρει ότι τους τηρούσε στον χώρο εργασίας της και γι’ αυτό δεν θεώρησε αναγκαίο να αναφέρει στη συνέντευξη πρόσληψης ότι φορούσε μαντίλα εκτός υπηρεσίας.
Ορισμένοι συνάδελφοί της γνώριζαν για την προσωπική αυτή επιλογή και, κατά την περιγραφή της, τη βοηθούσαν να αποφύγει συναντήσεις εκτός δημαρχείου με την αντιδήμαρχο ή ανώτερα στελέχη του γραφείου.
Η ένταση, σύμφωνα με την πρώην εργαζόμενη, ξεκίνησε μια ημέρα απεργίας, όταν ανέφερε σε συνεργάτιδα της Hariche ότι φορούσε μαντίλα σε δημόσιους χώρους, καθώς συζητούσαν το ενδεχόμενο να τη μεταφέρει με αυτοκίνητο στο σπίτι. Η συνεργάτιδα φέρεται να αρνήθηκε, υποστηρίζοντας ότι μια τέτοια μεταφορά θα ερχόταν σε αντίθεση με την ουδετερότητα και θα αποτελούσε προδοσία προς την αντιδήμαρχο.
Την επόμενη ημέρα, κατόπιν σχετικής συμβουλής, η Alvarez ενημέρωσε την επικεφαλής του γραφείου. Όπως καταγγέλλει, η διοίκηση αντέδρασε έντονα, τη ρώτησε γιατί δεν είχε αποκαλύψει τη μαντίλα κατά την πρόσληψή της και τη χαρακτήρισε «σύμβολο υποταγής».
Η απόλυση και η απάντηση της αντιδημάρχου
Η Alvarez υποστηρίζει ότι στη συνέχεια αυξήθηκε η πίεση που δεχόταν στη δουλειά. Περίπου τέσσερις μήνες μετά την πρόσληψή της, απορρίφθηκε αίτημά της για άδεια και εκείνη ανακοίνωσε ότι σκόπευε να λάβει αναρρωτική άδεια.
Σύμφωνα με την καταγγελία της, οι προϊστάμενοί της την κάλεσαν την ίδια ημέρα και τερμάτισαν αμέσως τη σύμβασή της, με την αιτιολογία ότι δεν ανταποκρινόταν στο απαιτούμενο προφίλ. Της αφαιρέθηκαν ο φορητός υπολογιστής και η τηλεφωνική σύνδεση της υπηρεσίας, ενώ δεν της επετράπη να επιστρέψει πριν από την επίσημη ψηφοφορία του δημοτικού συμβουλίου για το θέμα.
Η πρώην γραμματέας θεωρεί ότι υπέστη θρησκευτική διάκριση. Η Faouzia Hariche απορρίπτει την κατηγορία, τονίζοντας ότι πολλοί δημοτικοί υπάλληλοι φορούν μαντίλα εκτός εργασίας και ότι ο δήμος προσέλαβε την Alvarez ενώ εκείνη ήδη τη φορούσε στην προσωπική της ζωή. Η αντιδήμαρχος δήλωσε ότι αρνείται πλήρως τον χαρακτηρισμό της ως πολέμιας της μαντίλας και δεν θέλησε να σχολιάσει περαιτέρω την απόλυση ενόψει δικαστικής απόφασης που αναμενόταν για τον Ιανουάριο.
Άλλη διαμάχη για τη μαντίλα στη Φλάνδρα
Ξεχωριστή υπόθεση είχε προκύψει στην Ανατολική Φλάνδρα, όπου οι επαρχιακές αρχές απέλυσαν τον Σεπτέμβριο τη Hadija Amajoud, δασκάλα σε ειδικό δημοτικό σχολείο, επειδή αρνήθηκε να αφαιρέσει τη μαντίλα μέσα στην τάξη.
Το συνδικάτο ACOD υποστήριξε τον Οκτώβριο την προσφυγή της εκπαιδευτικού, θεωρώντας υπερβολική την εφαρμογή απαγόρευσης θρησκευτικών συμβόλων που είχε θεσπιστεί τον Σεπτέμβριο του 2024 χωρίς μεταβατικές ρυθμίσεις. Η Amajoud είχε αποκτήσει μόνιμη θέση από την 1η Ιανουαρίου 2024, ενώ, σύμφωνα με την υπόθεση, οι αρμόδιοι απέρριψαν και τις προτάσεις συμβιβασμού, ακόμη και τη χρήση ουδέτερου καλύμματος κεφαλής.
